Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : FINANCE ET COMPTABILITÉ, MAINTENANCE / PATRIMOINE

2026-4654 - Chargé de Maintenance Cycle de L'eau F/H

Fri, 17 Apr 2026 09:47:57 Z

Domaine d'activité / Métier : MAINTENANCE / PATRIMOINE/Maintenance Environnement
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Au sein du pôle Services et Environnement de CDGU, rattaché à l'adjoint du responsable de l'activité Environnement, vous êtes le référent des études et expertises techniques pour l'ensemble des projets développés par l'activité dans les domaines du cycle de l'eau et des déchets (plan de continuité d'activité, schémas directeurs, supervisions, suivi des VRO lien avec l'activité propriétaire). Vos missions : - Vous garantissez et assurez la maitrise technique des process confiés. Vous établissez, en lien avec le responsable d'activité et ses équipes, les dossiers d'investissement. - Avec un contrôleur de travaux, vous assurez le suivi des travaux d'investissement qui vous sont confiés, la relation avec les fournisseurs dans le cadre des études et analyses ainsi que la planification des travaux liés à celle-ci. - Vous assurez l'interface avec les utilisateurs : recueil des retours d'expérience sur les divers outils afin de négocier auprès des fournisseurs les modifications et évolutions techniques nécessaires). - Vous mettez également en œuvre des formations techniques appropriées en encourageant le transfert de compétence au sein des groupes de travail (manuels, procédures, ...) et la formalisation des processus. Vous apportez une expertise technique aux différents groupes de travail. - Vous participez aux astreintes de l'activité., vous assurez l'intérim de votre hiérarchie.

Titulaire d'un BAC + 2 technique/environnement ou expérience équivalente. Compétences / Connaissances requises : - Bonne connaissance technique des fonctionnements de réseaux cycle de l'eau. - Bonne connaissance des domaines informatiques techniques, supervision. - Bonne maitrise d'Excel - Esprit d'analyse et de synthèse. - Capacité d'organisation et autonomie de décision. - Bonnes qualités relationnelles (clients internes et externes). Poste basé à l’Aéroport de Paris-Charles de Gaulle. Package de rémunération (fixe, participation, CET, plan épargne entreprise, mutuelle, CSE…). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP. #LI-GADP
Niveau d'études minimum : Bac + 2

2025-4566 - Adjoint responsable conduite d'opérations infrastructures aéroportuaires – F/H

Thu, 16 Apr 2026 15:02:43 Z

Domaine d'activité / Métier : MAINTENANCE / PATRIMOINE/Gestion Propriétaire et Patrimoine
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Vous assistez le responsable de l'activité propriétaire et projets aéronautiques de la Direction des Aires Aéronautiques de l'Aéroport de Paris-Orly, concernant les infrastructures côté piste. Vous assurez le suivi des postes avions de la plateforme, en collaboration avec l'Exploitation et les différents process et réalisez la coordination hebdomadaire des travaux : - Vous gérez le bureau d'études comprenant 3 collaborateurs et pilotez les demandes d'études ; - Vous assurez la mise à jour de la base de données recensant les équipements et les caractéristiques géométriques des postes avions ; - Vous êtes garant de la conformité des études menées en interne afin qu'elles répondent aux besoins de l'exploitation et respectent la réglementation ; - Vous participez aux réceptions des travaux menés dans votre périmètre ; - Vous réalisez la coordination des travaux hebdomadaires sous la responsabilité du cadre en charge ; - Vous avez la charge du suivi des évolutions de la plateforme dans un objectif de mise à jour de la base de données patrimoniale (stockage des DOE, mise à jour des plans propriétaires) ; - Vous pouvez être amené à assurer des missions d'accompagnement des entreprises dans votre périmètre sur les Aires aéronautiques pendant le couvre-feu ; - Vous participez au service hivernal.

Titulaire d'un DUT Génie Civil ou équivalent, vous possédez idéalement une expérience de 5 ans dans le domaine des études/travaux d'infrastructures aéronautiques. Autonomie, méthode, rigueur, sens de la synthèse, aptitudes relationnelles et rédactionnelles sont attendus. Vous faites preuve d'esprit d'initiative. Connaissances techniques en infrastructures côté Piste (de type maitrise d'œuvre, exploitation …) et maitrise des normes EASA souhaitées. Aisance en anglais fortement appréciée. Pratique d'Autocad et d'Aviplan souhaitée. Permis B obligatoire. Poste basé à Paris-Orly. Package de rémunération comprenant : fixe, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle et avantages CSE. Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP. #LI-GADP
Niveau d'études minimum : Bac + 2
Langue / Niveau :
Anglais : Avancé

2026-4709 - Alternance -Ambassadeur du Tri et du Recyclage - F/H

Thu, 16 Apr 2026 13:12:24 Z

Domaine d'activité / Métier : MAINTENANCE / PATRIMOINE/Maintenance Environnement
Type de Contrat : Alternance
Description du poste :
Au sein du pôle Ingénierie du Patrimoine et de l’activité de gestion des déchets, vous êtes en charge de la mise en place d’actions de sensibilisation sur le tri auprès de nos nombreux clients (commerces, hôtels, locataires, prestataires de nettoyage et de sûreté). Vous jouez un rôle clé dans la création de supports de communication, l’organisation de rencontres terrain, ainsi que dans l’analyse des données relatives aux déchets. Votre mission est de contribuer aux objectifs de valorisation des déchets de l'aéroport Paris-Orly en engageant tous les acteurs de la communauté aéroportuaire aux gestes de tri. Vous avez également pour mission de créer un outil de suivi des actions de sensibilisation mises en place. À ce titre, vos missions sont les suivantes : • Création et mise en œuvre d’actions de sensibilisation : vous concevez et mettez en place des supports de communication (affiches, brochures, présentations) et animez des sessions de sensibilisation sur le tri des déchets auprès des clients ; • Rencontres terrain : vous êtes amené à rencontrer nos clients pour comprendre leurs besoins en matière de gestion des déchets et proposer des solutions adaptées ; • Analyse de données de la gestion des déchets : vous analysez les volumes et types de déchets collectés afin de suivre l’efficacité des actions menées et de proposer des ajustements. • Création d’un outil de suivi et de mesure des actions : vous élaborez un outil de suivi permettant de mesurer l’impact des actions de sensibilisation sur le tri des déchets, et mettez en place des indicateurs de performance ; • Communication et reporting : Vous avez la responsabilité de produire et communiquer aux clients leurs reportings déchets avec le taux de valorisation associé. Livrables attendus : • Création de supports de communication pour la sensibilisation au tri des déchets (guides de tri, plans des zones, uniformisation de la signalétique) ; • Création d'un outil de suivi des actions de sensibilisation mises en place ; • Production de reportings des données liées aux déchets personnalisés par client ; • Production de comptes-rendus des rencontres terrain et de plans d’actions personnalisés pour les clients ; • Synthèse des actions menées et impacts observés sur la gestion des déchets.

Vous préparez un BTS ou une Licence professionnelle en environnement et communication. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, PowerPoint, etc.). Vous avez des notions de gestion des déchets et des principes du tri sélectif. Vous faites preuve de rigueur et avez le sens de l'organisation. Vous disposez d'une bonne capacité de communication et d'écoute. Vous êtes proactif et savez prendre des initiatives. Votre aptitude à travailler en équipe et à interagir avec différents services est un atout. Vous êtes capable d'adapter vos messages en fonction des besoins et de vos interlocuteurs. Durée de l'alternance : 2 ans Période souhaitée : Septembre 2026 Lieu : Orly (Paris-Orly) Horaires : 08h30 – 16h30 (Administratifs) Les avantages au sein du Groupe ADP : Une rémunération supérieure au minimum légal, primes : intéressement et participation, prise en charge à 100% du Pass Navigo, télétravail possible pour les activités le permettant, accès aux restaurants d'entreprise, CSE, parking gratuit. Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
Niveau d'études minimum : Bac

2026-4707 - Alternance-Chargé de maintenance Electromécanique - F/H

Thu, 16 Apr 2026 12:33:19 Z

Domaine d'activité / Métier : MAINTENANCE / PATRIMOINE/Maintenance Electrotech / Electoméca.
Type de Contrat : Alternance
Description du poste :
Rattaché au responsable de l'activité de maintenance des équipements électromécaniques de la direction des aérogares de l'aéroport de Paris Charles de Gaulle, vous intégrez l'équipe en charge de la maintenance des 750 équipements (ascenseurs et escaliers mécaniques) d'aide aux déplacements présents dans les terminaux. Vous intervenez dans le cadre du projet de refonte de la dénomination des terminaux et des portes d'embarquement dont la bascule est prévue au premier trimestre 2027. En lien avec les services de communication et de signalétique, vous êtes chargé de mettre à jour les différents supports d'information présents dans les cabines d'ascenseurs tels que les afficheurs ou encore les annonces sonores. Votre mission consiste à définir et à faire réaliser les modifications par les différents prestataires de maintenance. Vous participez aux réunions de suivi de projet et vous assurez le suivi économique des actions que vous engagez. Vous mettez à jour les bases documentaires impactées par les modifications de dénomination.

Vous êtes titulaire d'un bac + 2 technique, électrotechnique ou équivalent et préparez une Licence professionnelle de maintenance, management des services de maintenance. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'analyse et de synthèse, votre autonomie, votre rigueur et êtes force de proposition. Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles et d'organisation. Vous maîtrisez les outils informatiques bureautiques. Durée du contrat : 1 an Période souhaitée : Septembre 2026 Horaires de l'alternant : 8h30– 16h30 (Administratifs) Lieu de travail : Roissy (Paris-Charles de Gaulle) Télétravail : Pas de télétravail pour cette offre Les avantages au sein du Groupe ADP : Une rémunération supérieure au minimum légal, primes : intéressement et participation, prise en charge à 100% du Pass Navigo, télétravail possible pour les activités le permettant, accès aux restaurants d'entreprise, CSE, parking gratuit. Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
Niveau d'études minimum : Bac + 2

2026-4703 - Alternance - Analyste Business Plan Groupe - F/H

Tue, 14 Apr 2026 12:48:11 Z

Domaine d'activité / Métier : FINANCE ET COMPTABILITÉ/Finance et gestion
Type de Contrat : Alternance
Description du poste :
Le Groupe ADP, un des leaders mondiaux de l’aéroportuaire, conçoit, aménage et gère un réseau de 26 plateformes aéroportuaires à travers le monde, dont Paris-Charles de Gaulle, Paris-Orly et Paris-Le Bourget. En 2020, le groupe a adopté sa raison d’être : « Accueillir les passagers, exploiter et imaginer des aéroports, de manière responsable et à travers le monde ». Elle porte les objectifs du groupe en matière d’accueil des passagers, d’excellence opérationnelle, de conception d’infrastructure et d’innovation mais aussi sa responsabilité face aux enjeux environnementaux, sociaux ou sociétaux, à Paris et à l’international. Notre raison d’être résume à la fois nos activités, nos métiers et notre ambition : être le leader mondial de l’hospitalité aéroportuaire. Au sein de la Direction des Finances, de la Gestion et de la Stratégie du Groupe, rattaché au Responsable du pôle Business Plan Groupe, vous participez au pilotage de la trajectoire financière moyen et long terme du Groupe tant pour le volet recettes et charges d’exploitation que pour le volet investissements. A ce titre, vous participez à : 1) Construire et tenir à jour la trajectoire financière moyen long terme du Groupe (compte de résultat, bilan, cash-flow sur l'ensemble des activités et filiales) ; 2) Analyser les impacts financiers sur le groupe et le modèle économique des projets de développement (M&A, plan d'investissement) ; 3) Préparer les analyses dans le cadre de la régulation économique (homologation tarifaire et contrat de régulation économique en lien avec l'Autorité de Régulation des Transports) et de la communication financière externe du Groupe ; 4) Formaliser des analyses et recommandations à destination des instances dirigeantes du Groupe (exemples de thématique : valorisation du groupe, notation Standard & Poor's, stratégie de développement internationale, etc.). Vous êtes amené à travailler avec d'autres pôles de la direction (stratégie, régulation économique, trésorerie, pilotage des filiales internationales, synthèse groupe) et avec de nombreuses directions du Groupe (directions financières des filiales, direction de la comptabilité, direction des achats, etc.).

Vous êtes étudiant en Master 2 en finance et/ou gestion dans une école de commerce ou en université. Vous avez une première expérience en finance d'entreprise au sein d'une direction financière ou d'une banque. Vous avez des connaissances élémentaires en comptabilité et finance d'entreprise. Vous maîtrisez la suite Office en particulier Excel et Powerpoint. Vous êtes organisé, fiable, rigoureux, capable d'analyse critique et de synthèse. Vous êtes doté de sens de l'adaptation permettant de travailler en équipe, et d'une capacité à prendre des initiatives. Vous êtes reconnu pour vos capacités relationnelles et rédactionnelles. Anglais et français courants sont demandés pour ce poste. Durée du contrat : 1 an Période souhaitée : Septembre 2026 Horaires de l'alternant : 9h- 17h (Administratifs) Lieu de travail : Roissy Siège (Paris Charles de Gaulle) avec télétravail ponctuel possible. L'alternance à ADP c'est : Une rémunération supérieure au minimum légal (primes, intéressement, participation aux bénéfices) et des avantages collaborateurs : télétravail possible pour les activités le permettant, prise en charge à 100% du pass Navigo, restaurant d'entreprises, accès au CSE, parkings gratuits. Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
Niveau d'études minimum : Bac + 4

2026-4630 - Chef d'atelier Maintenance Electromécanique - F/H

Mon, 13 Apr 2026 13:03:23 Z

Domaine d'activité / Métier : MAINTENANCE / PATRIMOINE/Maintenance Electrotech / Electoméca.
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Au sein de la Direction des Aires aéronautique de l'aéroport Paris-Charles de Gaulle et rattaché au responsable maintenance Passerelles, vous êtes chargé de l'animation d'une équipe de 7 techniciens. A ce titre : - vous coordonnez l'activité avec les autres entités aéroportuaires (Aérogares, Aires aéronautiques, …) ; - vous appliquez et déclinez la stratégie de maintenance ; - vous réalisez l'interface technique et opérationnelle avec les prestataires ; - vous êtes garant du bon état fonctionnel et qualitatif du périmètre confié, de l'application de la réglementation et de la réalisation de toutes les actions de maintenance ; - vous coordonnez les actions de fiabilisation des équipements avec les autres activités du service ; - vous participez aux astreintes de la Direction (Service hivernal).

Titulaire d'un BTS ou DUT électromécanique ou avec expérience probante d'au minimum 8 années dans le domaine. Vos qualités managériales sont reconnues. Vous possédez de solides capacités : - rédactionnelles et relationnelles ; - d'analyse et d'adaptation ; - d'autonomie ; - de rigueur et méthode ; - d'esprit d'équipe. Permis B requis. Le poste à pourvoir est à temps plein en horaires atelier (7h30 / 16h07) et basé à l'Aéroport de Paris-Charles de Gaulle. Astreintes de service imposées (Service hivernal). Package de rémunération et avantages (fixe, participation, CET, plan épargne entreprise, mutuelle, CSE…). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
Niveau d'études minimum : Bac + 2

2026-4701 - Chargé(e) de Maintenance Electrotechnique/Aérodromes Parisiens F/H

Fri, 10 Apr 2026 15:36:39 Z

Domaine d'activité / Métier : MAINTENANCE / PATRIMOINE/Maintenance Electrotech / Electoméca.
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Rattaché à la direction Paris-Le Bourget, pour le périmètre des aérodromes d'aviation générale, vous êtes chargé, sous l'autorité du manager d'aérodrome de planifier et de suivre les opérations de maintenance des équipements électrotechniques (distribution HT/BT, éclairage public, balisage, GTC, côté ville et coté piste, contrôle d'accès, vidéoprotection …). Pour cela, vos missions consistent à : - Participer à l'élaboration du plan de maintenance et à l'élaboration du budget de votre périmètre d'activité et en assurer le suivi ainsi que le reporting ; - Préparer et suivre les budgets du plan de conservation du patrimoine ; - Participer aux études, aux réalisations, aux négociations ainsi qu'aux lancements de marchés de maintenance et travaux ; - Veiller à la prévention des risques professionnels de votre activité et réaliser les plans de prévention ainsi que des visites et des évaluations de chantier ; - Participer à l'exploitation des aérodromes de votre périmètre en contribuant aux relations avec les parties prenantes tout en veillant à maintenir et améliorer la sécurité. Vous participez aux astreintes du service et êtes susceptible de superviser des interventions de nuit.

Titulaire d'un BAC+2/3 en Electrotechnique ou expérience équivalente, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en matière de pilotage d'opérations de maintenance des équipements Compétences requises : - Maitrise des process de maintenance des équipements électrotechniques, balisage aéronautique. - Expérience du pilotage de marchés de sous-traitance. - Maîtrise de la gestion budgétaire et des plannings. - Utilisation des outils informatiques ad hoc (GMAO, SAP, ATHENA, SPARTACUS...). - Aptitude au management. - Capacité d'adaptation et réactivité. - Sens du client. Poste basé à Paris Saclay Versailles (Toussus-Le-Noble) avec des déplacements hebdomadaires et constants sur les autres aérodromes du périmètre ou, sur besoins de service, sur ceux de la direction du Bourget. Package de rémunération (fixe, CET, intéressement, participation, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
Niveau d'études minimum : Bac + 2

2026-4621 - Chargé de Maintenance Electrotechnique/Aérodromes Parisiens F/H

Fri, 10 Apr 2026 15:12:49 Z

Domaine d'activité / Métier : MAINTENANCE / PATRIMOINE/Maintenance Electrotech / Electoméca.
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Rattaché à la direction Paris-Le Bourget, pour le périmètre des aérodromes d'aviation générale, vous êtes chargé, sous l'autorité du manager d'aérodrome de planifier et de suivre les opérations de maintenance des équipements électrotechniques (distribution HT/BT, éclairage public, balisage, GTC, côté ville et coté piste, contrôle d'accès, vidéoprotection …). Pour cela, vos missions consistent à : - Participer à l'élaboration du plan de maintenance et à l'élaboration du budget de votre périmètre d'activité et en assurer le suivi ainsi que le reporting ; - Préparer et suivre les budgets du plan de conservation du patrimoine ; - Participer aux études, aux réalisations, aux négociations ainsi qu'aux lancements de marchés de maintenance et travaux ; - Encadrer une équipe répartie sur plusieurs sites ; - Veiller à la prévention des risques professionnels de votre activité et réaliser les plans de prévention. Vous participez aux astreintes du service et êtes susceptible de superviser des interventions de nuit.

Titulaire d'un BAC+2/3 en Electrotechnique ou expérience équivalente, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en matière de pilotage d'opérations de maintenance des équipements Compétences requises : - Maitrise des process de maintenance des équipements électrotechniques, balisage aéronautique. - Expérience du pilotage de marchés de sous-traitance. - Maîtrise de la gestion budgétaire et des plannings. - Utilisation des outils informatiques ad hoc (GMAO, SAP, ATHENA...). - Aptitude au management. - Capacité d'adaptation et réactivité. - Sens du client. Poste basé à Pontoise avec des déplacements hebdomadaires ou sur besoins de service sur les autres aérodromes du périmètre. Package de rémunération (fixe, CET, intéressement, participation, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
Niveau d'études minimum : Bac + 2

2026-4581 - Technicien Maintenance Multi technique Fluides / CVC – F/H

Fri, 10 Apr 2026 12:24:12 Z

Domaine d'activité / Métier : MAINTENANCE / PATRIMOINE/Maintenance Fluides Thermiques et Frigo.
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Sous la direction du responsable de la maintenance obligatoire des FLUIDES, vous assurez, seul ou en équipe, la mise en œuvre du plan de maintenance obligatoire ainsi que la levée des réserves issues des contrôles règlementaires, en moyens propres ou en pilotage de prestataires. Votre champ d'action couvre l'ensemble du Terminal unique de Paris Orly ainsi que les Parcs au contact. Vous serez amené à intervenir sur les installations de surpression incendie, postes sprinklages, réseaux sprinklage, RIA, colonnes sèches, clapets coupes feux, ventilateurs de désenfumage. Vous intervenez également sur les armoires électriques des équipements FLUIDES. Vous assurez la documentation des actions que vous devez mener, depuis la réalisation d'expression de besoin, les commandes de fournitures et prestations externes, l'adaptation des plans de prévention, les comptes rendus de chantiers, le renseignement de la GMAO et tout autre outil pertinent. De petits travaux pourront vous être confiés ainsi que des opérations de maintenances spécifiques en période de jour ou de nuit. Vous participez aux astreintes liées à l'activité.

Titulaire d'un Diplôme Bac +2 en Génie Climatique ou Bac Pro ou expérience équivalente. Expérience confirmée dans la maintenance, et dans le suivi, le contrôle de travaux exécutés par des entreprises extérieures. Connaissance des techniques utilisées : réseaux hydrauliques et aérauliques, mécanique des fluides, régulation, électricité liée aux équipements "Fluides", principe de GTC. Bonne capacité d'analyse, excellentes qualités relationnelles (travail en équipe). La connaissance et la maîtrise des consignes de sécurité est indispensable pour ce poste. Connaissance et pratique des outils informatiques : bureautique, GMAO (SAP). Poste basé à l’Aéroport de Paris-Orly, en horaires atelier (7h20 / 15h45) avec des vacations de nuit ponctuelles régulières. Package de rémunération et avantages (fixe, participation, CET, plan épargne entreprise, mutuelle, CSE…). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
Niveau d'études minimum : Bac

2025-4512 - Responsable adjoint maintenance F/H

Thu, 09 Apr 2026 09:20:55 Z

Domaine d'activité / Métier : MAINTENANCE / PATRIMOINE/Management Maintenance / Propriétaire
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Au sein de la Direction du Process Technique et Bagages de l'aéroport Paris-Orly, vous rejoignez le Pôle Systèmes Aéroportuaires Automatisés en tant que responsable adjoint en charge de la maintenance des Equipements Postes Avions (EPA) : passerelles télescopiques, équipements 400Hz, mires de guidage, équipements de pré-conditionnement d'air. En tant que responsable adjoint maintenance, vous contribuez au pilotage opérationnel et stratégique de l’activité. Vos principales responsabilités sont les suivantes : • Superviser la performance technique et économique de votre périmètre (disponibilité, fiabilité, coûts, délais), en vous appuyant sur des indicateurs de suivi et les équipes de maintenance internes et prestataires. • Garantir la qualité de service et animer la relation avec les différents partenaires opérationnels (équipes terrain, exploitants, sous-traitants, clients internes). • Veiller au respect des exigences réglementaires et de sécurité, et à la bonne application des politiques de maintenance et d’investissement (OPEX / CAPEX). • Contribuer aux projets d’évolution ou de modernisation des équipements, en accompagnant les équipes projets (maîtrise d’ouvrage et maîtrise d’œuvre) depuis la conception jusqu’à la mise en service opérationnelle. • Assurer la connaissance et la valorisation du patrimoine technique, en développant l’expertise et la culture maintenance au sein du réseau technique. • Promouvoir et développer l’usage des outils de supervision et de pilotage. • Être le correspondant des démarches sécurité et sûreté applicables pour le pôle.

Formation supérieure technique (Bac +3 à Bac +5) dans les domaines de la maintenance industrielle, de l’automatisme, de l’électrotechnique ou de la mécanique, vous justifiez d'au moins 5 ans en maintenance d’installations techniques complexes, idéalement dans un environnement industriel ou logistique automatisé. Bon sens du pilotage de la performance, goût pour le terrain et le travail en équipe. Capacité à coordonner des prestataires et à gérer plusieurs projets simultanément. Qualités rédactionnelles ainsi qu'esprit d'analyse. Capacité avérée d'organisation et de réactivité. Le poste à pourvoir est à temps plein et basé à Paris-Orly. Télétravail possible (1j par semaine) Package de rémunération et avantages (fixe, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP. #LI-GADP
Niveau d'études minimum : Bac + 3

2026-4622 - Responsable Facturation Clients F/H

Thu, 09 Apr 2026 07:43:11 Z

Domaine d'activité / Métier : FINANCE ET COMPTABILITÉ/Comptabilité et Facturation
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Rattaché au Responsable du Département Comptabilité et ADV, vous prenez en charge un périmètre de facturation représentant environ 2,5 milliards d’euros de chiffre d’affaires annuel pour la maison mère ADP SA ainsi que pour plusieurs filiales gérées dans le cadre d’un Centre de Services Partagés (CSP). En étroite collaboration avec les équipes opérationnelles, les directions financières, les fonctions transverses et les clients, vous apportez une vision globale des activités, des processus et des outils de facturation. Votre périmètre couvre notamment : - Les redevances aéroportuaires (Orly, CDG, Le Bourget), - Les redevances commerciales, - L’ensemble des autres prestations (hors facturation immobilière non aéronautique). À ce titre, vos principales missions sont : - Garantir la qualité et la fiabilité des flux de facturation dans le respect des calendriers de clôture ; - Assurer une coordination étroite avec les opérationnels, le contrôle de gestion, les équipes comptables, la fiscalité, la consolidation et plus largement les directions support (juridique, DAF plateforme, RH, etc.) ; - Mettre en place et maintenir un dispositif de contrôle interne robuste ; - Produire et piloter les reportings d’activité ; - Manager, animer et développer une équipe de plus de 20 collaborateurs répartis sur deux sites (Orly et CDG) ; - Accompagner les évolutions de votre périmètre (changement d’outils, évolutions réglementaires, optimisation des processus) et être force de proposition pour améliorer la performance opérationnelle.

De formation supérieure BAC+5 en Comptabilité-Finance ou expérience équivalente, vous justifiez d’au moins 10 ans d’expérience au sein d’un groupe international, idéalement sur un poste similaire. Une expérience en contrôle de gestion, audit, conseil en organisation et/ou systèmes d’information constitue un atout. Compétences : Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction ; Aptitude à travailler en transversal et en environnement matriciel ; Solides compétences managériales ; Maîtrise des outils de gestion et de facturation (SAP SD, Tarmac, etc.) ; Bonne connaissance des normes comptables françaises et IFRS ; Anglais professionnel indispensable. Poste basé à Paris-Orly et à Paris-Charles de Gaulle. Télétravail possible. Package de rémunération (fixe, variable, CET, intéressement, participation, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
Niveau d'études minimum : Bac + 5 et plus
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-4656 - Contrôleur de Travaux Publics F/H

Wed, 08 Apr 2026 13:09:46 Z

Domaine d'activité / Métier : MAINTENANCE / PATRIMOINE/Maintenance Infrastructures
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Au sein de l'activité Bâtiments et Infrasctructures Exterieurs, vous suivez au quotidien les chantiers de travaux et les opérations de maintenance VRD, routes et Génie Civil. A ce titre vous : - êtes amené(e) à faire réaliser les diagnostics techniques des installations relevant de votre domaine d'activité. - prenez part à de petites études techniques (descriptifs / plans) en vue de la consultation des entreprises. - rédigez les notices techniques en vue des consultations. - effectuez les commandes aux entreprises ainsi que les réceptions. - rédigez et participez à la rédaction des plans de prévention et faites appliquer les règles et normes de sécurité par l'ensemble des intervenants. - coordonnez les tâches des différents intervenants (collaborateurs et entreprises sous-traitantes). - rendez compte de l'avancement et du suivi financier de vos opérations à votre hiérarchie. - rédigez les comptes rendus de réunion. - recueillez et vérifiez les plans des ouvrages exécutés. Interventions de nuits à prévoir.

Vous êtes titulaire d'un BTS Travaux Public ou Génie Civil avec une expérience minimum de 2/3 ans. Compétences requises Vous avez les compétences/connaissances suivantes : - Bonnes connaissances techniques en infrastructures VRD/routes et/ou génie civil - Capacité d'organisation et d'autonomie - Qualités rédactionnelles et bon relationnel - Maîtrise des outils bureautiques (Excel / Word / PowerPoint) - Maîtrise d'Autocad appréciée Le poste est basé à Paris-Orly. Package de rémunération (fixe, participation, intéressement, CET, plan épargne entreprise, mutuelle, CSE). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP. #LI-GADP
Niveau d'études minimum : Bac + 2

2025-4463 - Contrôleur qualité immobilier F/H

Wed, 08 Apr 2026 07:11:55 Z

Domaine d'activité / Métier : MAINTENANCE / PATRIMOINE/Maintenance Bât. Aménagements
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Au sein du pôle exploitation de la gestion immobilière de la direction de l'immobilier, vous avez en charge le contrôle des prestations des marchés d'exploitation et de maintenance, la mesure de la performance des contrats et le suivi de petits travaux. Vous êtes un support technique tous corps d'état du bâtiment auprès de vos collègues de l'exploitation et la maintenance et vos principales missions consistent à : - Suivre le planning de maintenance préventive ; - Vérifier la conformité documentaire, analyse des documents et de leur pertinence ; - Contrôler la bonne exécution et la qualité des prestations réalisées par nos prestataires ; - Analyser les résultats de ces contrôles ; - Prononcer le rejet ou l'acceptation des interventions ; - Rédiger des comptes rendus de contrôle (inspections régulières) ; - Réaliser la mesure de la performance en produisant des synthèses et un tableau de suivi du taux de conformité (maintenances préventives, correctives, suivis de travaux et insatisfactions clients) ; - Analyser les devis et les diagnostics des sous-traitants ; - Faire exécuter des travaux, participer aux diagnostics, identifier les solutions, faire réaliser des devis, en respectant le processus de commande et l'analyse de risque ou plan de prévention avant travaux ; - Participer aux opérations de réception et de remise à l'exploitant ; - Etablir des commandes et des fiches pour identification des besoins en vue de l'élaboration des dossiers CAPEX. Vous êtes sur le terrain, en contact avec les prestataires et les clients, vous apportez une assistance sur les sujets techniques auprès de vos collègues. Vous établissez le reporting de votre activité et vous êtes force de proposition pour la mise en œuvre de solutions relatives à la pathologie du bâtiment. Dans le cadre de vos missions vous pourrez être amené à suivre des contrats de maintenance ou de prestations de service.

Diplômé d'un BAC Pro technicien du bâtiment ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans une fonction similaire. Connaissances techniques générales du bâtiment attendues. Vous disposez de compétences rédactionnelles et relationnelles confirmées. La maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel et Power Point) est nécessaire à la tenue de ce poste. La connaissance de la GMAO (ARCHIBUS) sera un atout. Permis de conduire (en cours de validité) obligatoire. Le poste à pourvoir est à temps plein et basé à Paris-Charles de Gaulle. Package de rémunération et avantages (fixe, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP. #LI-GADP
Niveau d'études minimum : Bac

2026-4679 - Fiscaliste Sénior(e) Groupe ADP - F/H

Fri, 03 Apr 2026 14:25:00 Z

Domaine d'activité / Métier : FINANCE ET COMPTABILITÉ/Fiscalité
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Le Département fiscal du Groupe ADP définit et pilote la stratégie fiscale du Groupe afin d’assurer la conformité, la maîtrise des risques et la sécurisation des positions fiscales de ce dernier, en cohérence avec la gouvernance et les exigences d'un Groupe côté international. Il exerce un rôle de conseil, de coordination et de supervision auprès des directions financières, juridiques et opérationnelles, garantit la fiabilité des impôts et taxes et pilote les contrôles fiscaux. Composé de 13 personnes, et organisé en trois pôles (fiscalité corporate France, fiscalité locale et fiscalité internationale), vous interviendrez au sein de l'équipe fiscalité corporate France dans environnement à fort enjeux, stimulant et collaboratif. Missions : Vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des directions d'Aéroports de Paris et d'un portefeuille de filiales (activités immobilières, digital et cybersécurité, etc.) pour toutes les questions de fiscalité corporate française : - Conseiller et assister les sociétés du Groupe sur leurs opérations courantes et exceptionnelles ; - Contribuer activement aux projets de croissance interne et externe du Groupe, en proposant notamment des solutions de structuration adaptées ; - Participer à la défense des intérêts du Groupe : gestion des contrôles fiscaux, préparation des réclamations et rescrits fiscaux ; - Gérer le périmètre du groupe d'intégration fiscale : validation des résultats fiscaux mensuels et annuels (15 filiales, ~3Md€ de CA), calcul et justification de l’impôt groupe en lien avec la comptabilité, la consolidation et les auditeurs externes ; - Sécuriser la compliance fiscale : suivi des échéances et participation à la détermination des impôts et taxes (taxes sur les salaires, revenus de capitaux mobiliers, TVA, taxes énergétiques etc.) ; - Identifier, suivre et réduire l'exposition aux risques fiscaux du Groupe ; - Collaborer avec les équipes IT afin de sécuriser et optimiser les processus fiscaux dans le cadre de la mise en œuvre des règlementations ; - Animer son réseau interne par la formation et la sensibilisation des équipes.

Diplômé(e) d'un Master 2 Fiscalité, d'une école de commerce ou d'une formation équivalente, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum au sein d'une direction fiscale d'un groupe et/ou d'un cabinet d'avocat. Rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve d'un sens de l'analyse et de la synthèse, d'un esprit critique et de proactivité. Autonome, vous savez communiquer sur vos missions, en garantissant le reporting de votre périmètre. Votre aisance relationnelle et votre goût pour le travail en équipe, vous permettent de conseiller et d'accompagner vos interlocuteurs de manière efficace et pertinente. Compétences requises : - Maîtrise d'Excel et MS office - Maîtrise des bases de données fiscales et du logiciel Cegid Tax Ultimate - Bonnes connaissances en comptabilité - Appétence pour l'IA, l'automatisation et la transformation digitale appliquées à la fiscalité Poste basé au siège à Paris-Charles de Gaulle. Télétravail possible. Package de rémunération (fixe, variable, CET, intéressement, participation, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
Niveau d'études minimum : Bac + 5 et plus

2025-4404 - Mécanicien Poids Lourds F/H

Fri, 03 Apr 2026 13:13:54 Z

Domaine d'activité / Métier : MAINTENANCE / PATRIMOINE/Maintenance Véhicules et Engins
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Au sein de l'activité Parc Automobile de l'Aéroport Paris Orly, rattaché au Chef d'atelier, vous assurez les interventions de maintenance préventive et corrective des VL/PL (véhicules légers/poids lourds) et engins du parc automobile (composé entre autre de camions pompiers, dégivreuse, déneigeuse..) Vos missions : - Diagnostiquer les pannes, suivez et contrôlez l'approvisionnement des pièces ainsi que la durée des interventions - Chercher des solutions, voire d'adapter des pièces de remplacement lorsque les pièces ne sont plus commercialisées - Assurer le suivi des entreprises sous-traitantes - Veiller à la maitrise des budgets et au respect des plannings - Travailler dans le respect des normes de prescription des constructeurs en intégrant les contraintes économiques et d'exploitation. - Utiliser tous les moyens technologiques de diagnostic et de dépannage (valise ordinateur, intranet fournisseurs) - Polyvalence et intervention sur tout type de véhicules et engins (évolution régulière du parc automobile) - Vous participez aux astreintes de l'activité et au service hivernal Poste soumis à l'obtention du badge rouge.

Vous êtes titulaire d'un Bac + 2 en maintenance automobile ou avez une expérience équivalente Vous justifiez de 3 années d'expérience minimum en maintenance automobile et engins. Compétences /connaissances requises : - Connaissances de base en mécanique et électricité VL et PL. - Capacité d'adaptation aux nouvelles technologies - Capacité de lecture, interprétation et de modification de schéma électrique/hydraulique et pneumatique. - Capacités rédactionnelles et relationnelles. - Sens de l'organisation et esprit d'analyse. - Bonne maitrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook) Permis B obligatoire. Permis C et L souhaité. Le poste est basé à Paris-Orly. Package de rémunération (fixe, participation, intéressement, CET, plan épargne entreprise, mutuelle, CSE). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP. #LI-GADP
Niveau d'études minimum : Bac + 2

2026-4593 - Technicien Maintenance Travaux F/H

Thu, 02 Apr 2026 11:49:46 Z

Domaine d'activité / Métier : MAINTENANCE / PATRIMOINE/Maintenance Informatique Système Indus.
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Rattaché au responsable d'atelier Système de Sécurité Incendie sur l'ensemble des installations SSI de l'aéroport de d'Orly, vous êtes en charge de garantir la conformité réglementaire SSI. A ce titre, vos principales missions sont : - Contribuer à la vérification du bon fonctionnement des équipements SSI ; - Réaliser de petites études techniques SSI ainsi que la programmation SSI de l'aérogare d'Orly dans le cadre de petits travaux d'aménagement ; - Suivre et contrôler la bonne réalisation des travaux liés au SSI en vue de leur réception. Vous vous assurez de la bonne production des documentations de fin de chantier (DOE, plans, et documentations associées) conformément aux procédures. Vous réalisez l'ensemble de ces missions dans le respect des coûts et délais en étroite collaboration avec la maîtrise d'ouvrage déléguée ; - Participer à la mise à jour documentaire des fichiers de programmation SSI, automate réarmement, fichiers concentrateurs et plans UAE. Vous formalisez l'organisation à mettre en œuvre pour réaliser l'ensemble des essais de conformité ; - Suivre le prestataire en charge du marché bon de commande ; - Superviser en continu les installations par le biais de l'UAE et des concentrateurs ; - Participer occasionnellement aux VRO CMSI de nuit.

Titulaire d'un Bac+2 en Informatique industrielle, électronique ou expérience équivalente, vous justifiez d'au moins 2 années d'expérience dans le domaine de l'informatique industrielle ou en systèmes de détection incendie adressables et asservissement liés. Compétences requises : - Bonnes connaissances en maintenance d'installations électrotechniques, courants faibles, informatique industrielle. - Connaissance des réglementations en vigueur sur le SSI (NFS 61), règles APSAD et législation SSI pour ERP, code du travail souhaitable. - Autonomie, rigueur et aisance relationnelle. Travail de nuit ponctuel à prévoir. Le permis B serait un plus. Poste basé à Paris-Orly. Package de rémunération (fixe, CET, intéressement, participation, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
Niveau d'études minimum : Bac + 2

2025-4431 - Chargé de Maintenance Electromécanique - F/H

Thu, 02 Apr 2026 11:49:18 Z

Domaine d'activité / Métier : MAINTENANCE / PATRIMOINE/Maintenance Electrotech / Electoméca.
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Au sein de la direction du Process Technique, rattaché au Responsable de l'activité Informatique Industrielle de l'aéroport de Paris-Orly, vous assurez le pilotage les opérations de maintenance et le suivi technique des systèmes suivants : - Process de gestion centralisé des issues de secours des ERP de l'aéroport (UGCIS) - Équipements de contrôle au Passage Automatisés aux Frontières (PARAFE) - Équipements de supervision du Queuing passager des aérogares (XOVIS) Description de la mission : A ce titre, vos principales missions incluent : - Pilotage des prestataires : Superviser les opérations de maintenance et les petits travaux sur les équipements, incluant les systèmes, les bus de contrôle-commande, les équipements de gestion locale (MICREL), l'alimentation électrique, et les équipements de verrouillage (ventouses électromagnétiques, verrous électromécaniques, serrures, etc.). - Gestion du plan de maintenance : Assurer la conformité, le suivi du plan de maintenance des installations. - Interface technique : Collaborer avec les maîtres d'œuvre et les prestataires pour garantir la conformité des systèmes lors de chaque changement, en respectant la politique technique de l'entreprise et les prescriptions des constructeurs. - Contribuer à la continuité de service des systèmes. - Administrer et paramétrer le système de gestion SWINUGCIS. - Gérer les marchés de maintenance sur les plans administratif et commercial. - Assister les exploitants et utilisateurs, et prendre en compte les expressions de besoin des clients. - Utiliser et renseigner la Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO). - Rédiger des prescriptions techniques pour les petits travaux. - Négocier et consulter les prestataires. - Réviser les performances des prestataires. - Mettre à jour la documentation technique et les procédures de maintenance et d'exploitation. - Effectuer une veille technologique continue. - Assurer la gestion des pièces détachées.

Titulaire d'une Licence ou d'un BUT en Électromécanique, Informatique Industrielle ou expérience équivalente, vous justifiez d'au moins 2 années d'expérience en maintenance ou en travaux sur des équipements de contrôle d'accès de sites complexes, avec des installations à courant faible. Vous avez évolué quelques années au sein d'un service de développement et possédez une expérience dans le pilotage de prestataires. Compétences requises : - Compétences techniques : Maintenance des équipements de serrurerie à commande électrique (verrous, gâches, ventouses, etc.). - Outils informatiques : Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et de la GMAO, maitrise d'outil d'administration de gestion de système de contrôle d'accès. - Connaissances techniques : maintenance petits équipements électromécaniques, verrouillage, distribution électrique, systèmes courant faible et informatique industrielle. - Qualités personnelles : bonne communication, esprit de synthèse, aisance rédactionnelle, rigueur et autonomie, apprécie le travail en équipe. - Notions d'anglais technique. - Permis B obligatoire. Ce poste nécessite un travail de nuit ponctuel. Poste basé à Paris-Orly. Package de rémunération (fixe, CET, intéressement, participation, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP. #LI-GADP
Niveau d'études minimum : Bac + 3
Langue / Niveau :
Anglais : Intermédiaire

2026-4662 - Technicien Maintenance Electrotechnique - F/H

Thu, 02 Apr 2026 11:47:04 Z

Domaine d'activité / Métier : MAINTENANCE / PATRIMOINE/Maintenance Electrotech / Electoméca.
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Rattaché à l'un des Responsables de l'atelier Passerelles de la Direction des Aires Aéronautiques de l'Aéroport Paris-Charles de Gaulle, vous êtes chargé de réaliser ou de faire réaliser les interventions de maintenance corrective, préventive et les petits travaux d'amélioration dans un souci de maintien en l'état du patrimoine confié : passerelles télescopiques, équipements 400Hz, prises de puissance 50Hz, Pré-conditionnement d'air (PCA) et mires de guidage. Vous assurez des audits techniques, le suivi de la sous-traitance, le pilotage de travaux sous traités et la réalisation d'actions correctives. Vous assurez le reporting de votre activité au responsable de l'atelier.

Titulaire d'un BTS Electrotechnique ou Maintenance Industrielle, vous justifiez de plusieurs années dans la maintenance d'installations industrielles. Expérience confirmée en électrotechnique et notions en électronique de puissance appréciées. Qualités rédactionnelles et relationnelles, autonome et méthodique. Bonne capacité d'analyse. Aptitude à travailler en équipe. Permis B indispensable. Vous êtes susceptible d'effectuer des interventions de nuit. Astreintes de service imposées (Opérations hivernales des aires aéronautiques). Poste en horaires atelier (7h30 / 16h07) basé à l’Aéroport de Paris-Charles de Gaulle. Package de rémunération et avantages (fixe, participation, CET, plan épargne entreprise, mutuelle, CSE…). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
Niveau d'études minimum : Bac + 2

2026-4688 - Alternance – Maintenance Electrotechnique F/H

Thu, 02 Apr 2026 09:04:27 Z

Domaine d'activité / Métier : MAINTENANCE / PATRIMOINE/Maintenance Electrotech / Electoméca.
Type de Contrat : Alternance
Description du poste :
Au sein de l’activité SEMAN (Systèmes et Équipements des Aires de Manœuvre) de l’aéroport de Paris-Charles de Gaulle, vous participez à la maintenance des installations liées aux aides visuelles lumineuses ainsi qu’à l’éclairage des aires de stationnement avion. Vous intégrez une équipe spécialisée en électricité et en balisage aéronautique, et contribuez au bon fonctionnement d’installations essentielles en environnement aéroportuaire. Vos principales missions : Participer à différentes activités de contrôle liées à la gestion et au bon fonctionnement des installations des systèmes ; Réaliser des opérations de maintenance sur les installations électriques afin d'assurer leur bon fonctionnement ; Contribuer à l'amélioration continue des équipements en proposant des solutions adaptées.

Vous êtes titulaire d'un Bac en Electrotechnique, d'un Bac en Maintenance ou équivalent. Vous préparez une formation BTS Electrotechnique ou un BTS en Maintenance. Vous disposez de compétences en électricité. Vous êtes sérieux, doté d'une bonne capacité d'adaptation et d'une aisance relationnelle. Curieux et persévérant, vous avez envie de vous investir et d'évoluer dans un environnement technique. Durée du contrat : 2 ans Période souhaitée : Dès septembre 2026 Horaires : 7h30 – 15h30 (atelier) Lieu : Roissy, Aéroport de Paris- Charles de Gaulle Télétravail : Pas de télétravail possible Les avantages au sein du Groupe ADP : Une rémunération supérieure au minimum légal, primes : intéressement et participation, prise en charge à 100% du Pass Navigo, accès aux restaurants d'entreprise, CSE, parking gratuit. Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le Groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
Niveau d'études minimum : Bac

2026-4687 - Alternance – Maintenance de Système Automatisé F/H

Thu, 02 Apr 2026 07:38:11 Z

Domaine d'activité / Métier : MAINTENANCE / PATRIMOINE/Maintenance Informatique Système Indus.
Type de Contrat : Alternance
Description du poste :
Au sein de l’activité SEMAN (Systèmes et Équipements des Aires de Manœuvre) de l’aéroport de Paris-Charles de Gaulle, vous participez à la maintenance des installations liées aux aides visuelles lumineuses ainsi qu’à l’éclairage des aires de stationnement avion. Vous intégrez une équipe spécialisée en électricité et en balisage aéronautique, et contribuez au bon fonctionnement d’installations essentielles en environnement aéroportuaire. Vos principales missions : Participer à la programmation d’automates ; Intervenir sur les Interfaces Homme-Machine (IHM) ; Contribuer aux systèmes de supervision et à la gestion des réseaux industriels ; Mener un projet en binôme avec un autre alternant : concevoir une plateforme de test reproduisant l'installation terrain afin d'anticiper et faciliter les interventions.

Vous êtes titulaire d'un Bac pro Maintenance des équipements Industriels, ou d'un Bac technologique STI2D ou équivalent. Vous préparez une formation BTS Contrôle Industriel et Régulation automatique ou un BUT Génie électrique et informatique industrielle ou équivalent. Vous disposez de connaissances en programmation d'automates (idéalement Schneider), ainsi que de bases solides en électricité. Vous êtes sérieux, doté d'une bonne capacité d'adaptation et d'une aisance relationnelle. Curieux et persévérant, vous avez envie de vous investir et d'évoluer dans un environnement technique. Durée du contrat : 2 ans Période souhaitée : Dès septembre 2026 Horaires : 7h30 – 15h30 (atelier) Lieu : Roissy, Aéroport de Paris- Charles de Gaulle Télétravail : Pas de télétravail possible Les avantages au sein du Groupe ADP : Une rémunération supérieure au minimum légal, primes : intéressement et participation, prise en charge à 100% du Pass Navigo, accès aux restaurants d'entreprise, CSE, parking gratuit. Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le Groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
Niveau d'études minimum : Bac