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Maintenance/Propriétaire - Fluide thermique
Technicien de Maintenance Fluides - F/H
CDG
CDI
Au sein du Domaine Technique de la Direction Aérogares de Paris-Charles de Gaulle, vous êtes chargé du maintien en état des installations Confort Climatique, Sécurité Incendie et Plomberie par la réalisation d'opérations de maintenance préventive et corrective d'un des process Fluides (CVC, Plomberie, Blocs Sanitaires, Protection Incendie – SPK / RIA, Désenfumage mécanique, Désenfumage naturel) des installations présentent dans les aérogares.
Dans ce cadre-là, vous :
- Participez aux phases préparatoires d'études, d'essais, de prise en charge des installations et à la rédaction de spécifications techniques.
- Assurez la gestion de la documentation et des dossiers techniques.
- Serez amené à contrôler ponctuellement les vérifications réglementaires obligatoires du domaine électrotechnique et à renseigner les levées de réserves.
- Suivez les opérations de sous-traitance dans une démarche de contrôle de l'activité technique.
- Participez à des petites études et à la rédaction de consignes et de notes associées aux installations.
Titulaire d'un BTS ou d'un bac professionnel, vous présentez une expérience significative dans le domaine de la maintenance des systèmes énergétiques et fluidiques.
Vous disposez de solides connaissances en électrotechnique ou en génie climatique, des normes en vigueur et des textes réglementaires.
Curieux et investi, vous êtes reconnu pour votre dynamisme et votre rigueur.
Vous êtes force de propositions pour améliorer des systèmes qui subiraient des défaillances fréquentes.
Vous présentez par ailleurs un fort esprit d'équipe et d'entraide.
Votre maîtrise des outils informatiques et bureautiques sera appréciée.
Le poste est basé à Paris-Charles de Gaulle, en horaires administratifs en jours de semaine.
Ce poste peut donner lieu à des vacations occasionnelles de nuit.
Vous serez amené à participer aux astreintes de l'activité Fluides.
Package de rémunération (fixe, CET, plan épargne entreprise, mutuelle, CSE).
Le Groupe ADP conduit une politique active depuis 1991 en faveur de l'égalité des chances au travail et l'emploi des personnes handicapées. L'entreprise poursuit son engagement en renforçant les actions de recrutement et d'insertion professionnelle. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.
Horaire Administratif
Bac
2 à 5 ans