Au sein du département Gestion Immobilière de la direction de l'immobilier, sur le périmètre de la plateforme Paris-CDG, vous veillez au respect des règlementations bâtiment, incendie et accessibilité du patrimoine et sur les nouveaux projets et les aménagements de bâtiments existants et vous couvrez les sujets de sécurité publique et prévention des actes de malveillance.
 

Vos missions sont les suivantes :

­- Veiller à la bonne application des mesures de sécurité incendie et celles à mettre en œuvre sur les nouveaux projets (ADP et tiers implantés sur notre périmètre) de bâtiments et sur les aménagements de bâtiments existants et conseiller les différents interlocuteurs ;

- Référencer les ICPE sur le périmètre de la direction et s'assurer du suivi des obligations réglementaires et le reporting associé ;

­- Participer aux CDS permettant l'ouverture ou le maintien en activité des ERP (ADP et ceux des tiers implantés sur notre périmètre) ;

­- Suivre la bonne exécution des marchés relatifs à la prévention incendie et sécurité publique ;

- Contrôler la bonne application des procédures Sécurité ;

- Assurer une veille règlementaire, normative, et l'archivage de toutes les pièces administratives ;

­- Participer au réseau "sécurité et prévention incendie et accessibilité".

Diplômé d'un BAC+ 2 dans un domaine scientifique ou technique, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience sur un poste de préventionniste ou équivalent (maintenance, maîtrise d'œuvre, propriétaire, service prévention, bureau de contrôle technique ou bureau d'études).

 
Connaissances des normes et de la réglementation en matière d'incendie, du bâtiment (ERP, ERT, ICPE) et d'accessibilité attendues.

 
Connaissance en courants faibles fortement appréciée.

Compétences :

• Goût du terrain, compétences techniques en matière de prévention incendie et accessibilité.

• Capacité à communiquer.

• Capacité rédactionnelle confirmée.

• Rigueur, sens du client et du résultat.

• Pragmatique dans la recherche de solutions.

• Appétence aux outils informatiques.

 Le poste à pourvoir est à temps plein et basé à Paris-Charles de Gaulle.
 
Télétravail possible
Package de rémunération et avantages (fixe, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE).
 
Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.

Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.

Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.

Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP. 

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