Le Département fiscal du Groupe ADP définit et pilote la stratégie fiscale du Groupe afin d’assurer la conformité, la maîtrise des risques et la sécurisation des positions fiscales de ce dernier, en cohérence avec la gouvernance et les exigences d'un Groupe côté international.

Il exerce un rôle de conseil, de coordination et de supervision auprès des directions financières, juridiques et opérationnelles, garantit la fiabilité des impôts et taxes et pilote les contrôles fiscaux.

Composé de 13 personnes, et organisé en trois pôles (fiscalité corporate France, fiscalité locale et fiscalité internationale), vous interviendrez au sein de l'équipe fiscalité corporate France dans environnement à fort enjeux, stimulant et collaboratif.

Missions :
 
Vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des directions d'Aéroports de Paris et d'un portefeuille de filiales (activités immobilières, digital et cybersécurité, etc.) pour toutes les questions de fiscalité corporate française :

- Conseiller et assister les sociétés du Groupe sur leurs opérations courantes et exceptionnelles ;

- Contribuer activement aux projets de croissance interne et externe du Groupe, en proposant notamment des solutions de structuration adaptées ;

- Participer à la défense des intérêts du Groupe : gestion des contrôles fiscaux, préparation des réclamations et rescrits fiscaux ;

- Gérer le périmètre du groupe d'intégration fiscale : validation des résultats fiscaux mensuels et annuels (15 filiales, ~3Md€ de CA), calcul et justification de l’impôt groupe en lien avec la comptabilité, la consolidation et les auditeurs externes ;

- Sécuriser la compliance fiscale : suivi des échéances et participation à la détermination des impôts et taxes (taxes sur les salaires, revenus de capitaux mobiliers, TVA, taxes énergétiques etc.) ;

- Identifier, suivre et réduire l'exposition aux risques fiscaux du Groupe ;

- Collaborer avec les équipes IT afin de sécuriser et optimiser les processus fiscaux dans le cadre de la mise en œuvre des règlementations ;

- Animer son réseau interne par la formation et la sensibilisation des équipes.

Diplômé(e) d'un Master 2 Fiscalité, d'une école de commerce ou d'une formation équivalente, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum au sein d'une direction fiscale d'un groupe et/ou d'un cabinet d'avocat.

Rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve d'un sens de l'analyse et de la synthèse, d'un esprit critique et de proactivité.

Autonome, vous savez communiquer sur vos missions, en garantissant le reporting de votre périmètre.

Votre aisance relationnelle et votre goût pour le travail en équipe, vous permettent de conseiller et d'accompagner vos interlocuteurs de manière efficace et pertinente.

Compétences requises :

- Maîtrise d'Excel et MS office

- Maîtrise des bases de données fiscales et du logiciel Cegid Tax Ultimate

- Bonnes connaissances en comptabilité

- Appétence pour l'IA, l'automatisation et la transformation digitale appliquées à la fiscalité

Poste basé au siège à Paris-Charles de Gaulle.

Télétravail possible.

Package de rémunération (fixe, variable, CET, intéressement, participation, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE).

Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.

Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.

Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.

Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.