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Chargé de Projets PMO RH et Mobilité Internationale F/H

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Détail de l'offre

Informations générales

AEROPORTS DE PARIS (logo)

Description de l’entreprise

Le Groupe ADP conçoit, aménage et gère des aéroports à Paris et à l'international à travers son réseau mondial de 26 aéroports. Il emploie 6 000 collaborateurs sur les plateformes parisiennes dans des métiers aussi divers que ses activités : maintenance, data analyse, immobilier, informatique et cybersécurité, ingénierie, finances, exploitation, environnement RSE, etc.
Rejoindre le Groupe ADP, c'est prendre part à l'histoire des pionniers de l'aviation et l'opportunité unique de bâtir avec nous l'aéroport de demain. C'est aussi porter les valeurs d'hospitalité et proposer à nos clients une expérience sur mesure.
Le Groupe ADP s'engage également pour plus d'équité en entreprise : parité, mixité, diversité, emploi de personnes en situation de handicap, encouragement à l'engagement citoyen, etc.
  

Référence

2026-4635  

Description du poste

Domaine d'activité / Métier

RESSOURCES HUMAINES - Généraliste RH

Intitulé de poste

Chargé de Projets PMO RH et Mobilité Internationale – F/H

Localisation du poste à pourvoir

CDG

Type de Contrat

CDI

Description de la mission

Au sein du département Mobilité Internationale & Top Management, le Chargé de projets PMO & Mobilité internationale pilote les projets, les processus et les indicateurs liés au Top Management et à la mobilité internationale.

 

A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

 

- Apportez un support organisationnel sur la gestion des projets sur l'ensemble des sujets du département ;

- Assurer la communication du département et l'édition des différents supports projet ;

- Planifier et mettre en oeuvre des actions spécifiques à l'attention des Tops Managers et expatriés ;

- Piloter les indicateurs de l'activité et être le référent process ;

 

L'ensemble de ces missions demande une connaissance de base en droit social, gestion de projets et une connaissance de la rémunération et du digital.

Profil recherché

Titulaire d'un BAC+5, en Ressources Humaines type stratégie RH, digital RH, mobilité internationale, ou expérience équivalente, vous justifiez d'une première expérience en gestion de projets RH ou en mobilité internationale.

 

Compétences requises :

 

- Bonnes compétences en gestion de projets et en mobilité International RH.

- Esprit d'analyse et de synthèse.

- Excellent sens du service et du résultat.

- Capacité à innover, à communiquer. 

- Bon niveau d'anglais indispensable (C1 minimum).

- Une autre langue est appréciée.

 

Le poste est principalement basé au siège de Paris-Charles de Gaulle.

 

Télétravail possible.

 

Package de rémunération (fixe, variable, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE).

 

Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.

Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.

Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.

Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP. 

 

Nature du poste

Temps de travail

Horaire Administratif

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 5 et plus

Niveau d'expérience min. requis

2 à 5 ans

Langues

Anglais (Courant)


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